Sok munkáltató ígéri az álláshirdetéseiben, hogy a juttatások részeként családbarát irodát is biztosít leendő munkavállalóinak. De mit jelent ez a gyakorlatban és mennyire jár gyerekcipőben ma a gyerekbarát irodák koncepciója Magyarországon? A Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom összefogott Az Év Irodája verseny szervezőivel, hogy együtt mutathassák meg a családbarát munkahelyek fontosságát. Most először Az Év Irodája verseny keretein belül meghirdetik Az Év Családbarát Irodája különdíjat. A jól működő gyakorlatok pedig most a nagyközönséghez is eljuthatnak, Az Év Irodája verseny kiállításán, az OfficeXPO szombati napján, október 19-én a családbarát irodák kerülnek a középpontba!
Ezek a cikkek is érdekelhetik:
Az együttműködésnek a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalommal és Az Év Családbarát Irodája kategória meghirdetésének célja, hogy felhívják a figyelmet a családbarát irodákra, és a bennük rejlő lehetőségekre, elősegítsék a hazai munkáltatók edukációját, és támogassák őket a szükséges lépések megtételében. Ezen mindenki nyer, hiszen, ha segítjük a kisgyermekes szülők ismételt munkába állását, egy kiaknázatlan területet aktiválunk a munkaerőpiacon, ami jelentősen enyhítheti a manapság tapasztalható munkaerőhiányt.
„Nem csak a díj kiosztásával szeretnénk reflektorfénybe állítani a legjobb működő példákat, hanem egy kiállítás keretében is szeretnénk bemutatni a fizikai megvalósulását egy csalábarát irodának. Az októberi OfficeXPO irodai kiállításunk szombati napján – október 19-én – olyan előadókat szólítunk színpadra, akik minden nap tesznek azért, hogy a munkavállalók számára családbarát környezetet biztosítsanak.” – mondta Fodor Dániel Az Év Irodája verseny főszervezője.
De mit is jelent családbarát vállalatnak lenni a gyakorlatban?
A családbarát munkahelyek alapgondolata, hogy a gyermek ne stresszfaktorként jelenjen meg az irodában, sőt, a szülők érezzék, hogy itt szívesen látják a juniorokat. Fontos, hogy legyenek olyan terek, programok, ahol a kicsik és a szülők közel lehetnek egymáshoz, és emellett persze a többi munkavállaló is nyugodtan dolgozhasson.
A megvalósítási koncepciót az OfficeXPO szombati napján részletesen megismerhetik az érdeklődők, és feltehetik a kérdéseiket is. Emellett számos gyerekprogrammal készülnek a szervezők, ahol a fiatalabb generáció is elmesélheti, hogy milyen irodában szeretne dolgozni felnőtt korában. A Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom alelnöke, Ujvári Enikő elmondta, hogy a szombati program nem csak a szülők számára lesz izgalmas.
”#mutiholdolgoznál címmel alkotói pályázatot hirdetünk gyerkőcök számára , ahol lerajzolhatják vagy felépíthetik azt az irodát, ahol szívesen dolgoznának a jövőben. A készülő művek pártatlanul közvetítik a jövő munkavállalóinak hangját a munkáltatók felé. A zsűri által legjobbnak ítélt munkákat pedig még aznap, a helyszínen jutalmazzuk.”
Az Év Irodája verseny pályázat ITT érhető el.
Az OfficeXPO harmadik, szombati családi napjának programjáról ITT lehet olvasni.
Az együttműködés további részleteiről az Office XPO első reggelén, október 17-én délelőtt 10-től sajtótájékoztatót is tartanak, ahol a családbarát munkahelyek előnyeiről is szó lesz – a munkavállalókat érintő praktikus oldal bemutatásán túl a gazdasági szinten megtérülő hasznosságukról is többet tudhatunk meg.
